Produkte und Fragen zum Begriff Präsenzkursen:
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Online Machine Learning , Dieses Buch beschreibt Theorie und Anwendungen aus dem Bereich des Online Maschine Learnings (OML), wobei der Fokus auf Verfahren des überwachten Lernens liegt. Es werden Verfahren zur Drifterkennung und -behandlung beschrieben. Verfahren zur nachträglichen Aktualisierung der Modelle sowie Methoden zur Modellbewertung werden dargestellt. Besondere Anforderungen aus der amtlichen Statistik (unbalancierte Daten, Interpretierbarkeit, etc.) werden berücksichtigt. Aktuelle und mögliche Anwendungen werden aufgelistet. Ein Überblick über die verfügbaren Software-Tools wird gegeben. Anhand von zwei Studien (¿simulierten Anwendungen¿) werden Vor- und Nachteile des OML-Einsatz in der Praxis experimentell analysiert. Das Buch eignet sich als Handbuch für Experten, Lehrbuch für Anfänger und wissenschaftliche Publikation, da es den neuesten Stand der Forschung wiedergibt. Es kann auch als OML-Consulting dienen, indem Entscheider und Praktiker OML anpassen und für ihre Anwendung einsetzen, um abzuwägen, ob die Vorteile die Kosten aufwiegen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 32.99 € | Versand*: 0 € -
#Online-Lehre meets #Online-Coaching , Lehrhandeln und Coaching in virtuellen Lernräumen. Ein empirischer Beitrag zur Bildungsforschung im Corona-Jahr 2020/21 , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20210928, Produktform: Kartoniert, Autoren: Hanstein, Thomas~Lanig, Andreas Ken, Seitenzahl/Blattzahl: 105, Keyword: Online Unterricht; Digitale Lehre; Unterrichtsforschung; Schulentwicklung; Digitalisierung; Corona; Medien- und Umweltpädagogik; Erwachsenenbildung, Fachschema: Bildungssystem~Bildungswesen~E-Learning~Lernen / E-Learning, Fachkategorie: Bildungswesen: Organisation und Verwaltung~Lehrmittel, Lerntechnologien, E-Learning, Warengruppe: HC/Bildungswesen (Schule/Hochschule), Fachkategorie: Bildungssysteme und -strukturen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Waxmann Verlag GmbH, Verlag: Waxmann Verlag GmbH, Verlag: Waxmann Verlag GmbH, Länge: 210, Breite: 147, Höhe: 13, Gewicht: 171, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 29.90 € | Versand*: 0 € -
Online-Lernen und Weiterbildung , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2004, Erscheinungsjahr: 20041129, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Bildung und Neue Medien#5#, Redaktion: Meister, Dorothee M., Auflage/Ausgabe: 2004, Seitenzahl/Blattzahl: 252, Keyword: Online; learningandinstruction; Bildungspraxis; E-Learning; Evaluation; Foren; Förderung; Kulturwandel; Lernkultur; Medien; Medienkompetenz; NeueMedien; Wissensgesellschaft; Wissensmanagement, Fachschema: E-Learning~Lernen / E-Learning~Lernen / Computer, Medien~Berufsbildung / Weiterbildung~Bildung / Weiterbildung~Erwachsenenbildung / Weiterbildung~Fortbildung~Weiterbildung, Fachkategorie: Pädagogische Psychologie, Thema: Optimieren, Imprint-Titels: Bildung und Neue Medien, Warengruppe: HC/Erwachsenenbildung, Fachkategorie: Medienwissenschaften, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 14, Gewicht: 331, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783322809186, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 € -
Online Learning , This book has strategies and tips that every online professor wants students to know before they sign up for an online class. Bowman has provided a reference tool for students to develop self-directed learning skills that will help them become secure and knowledgeable about technology, studying, communicating online, and getting work done on time. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 42.79 € | Versand*: 0 € -
Online Learning , As online learning continues to become more prominent in K-12 education, it will be important that teachers are knowledgeable about both the potential of online learning and the challenges associated with moving curricula online. This book, written by a former secondary online teacher who now teaches online instructional methods to practicing K-12 teachers, addresses those challenges and offers practical, research-based approaches to creating successful online learning experiences. Both novice and experienced K-12 teachers will benefit from the author's strategies for creating engaging, learner-centered instruction in an online format. This book is unique from other practitioner-oriented books on online learning in that it focuses exclusively on adolescents' experiences with online instruction. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 74.80 € | Versand*: 0 € -
Online Learning , As online learning continues to become more prominent in K-12 education, it will be important that teachers are knowledgeable about both the potential of online learning and the challenges associated with moving curricula online. This book, written by a former secondary online teacher who now teaches online instructional methods to practicing K-12 teachers, addresses those challenges and offers practical, research-based approaches to creating successful online learning experiences. Both novice and experienced K-12 teachers will benefit from the author's strategies for creating engaging, learner-centered instruction in an online format. This book is unique from other practitioner-oriented books on online learning in that it focuses exclusively on adolescents' experiences with online instruction. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 42.89 € | Versand*: 0 € -
Die besten Online-Coaching-Methoden , Professionelle Coachs verraten ihre erfolgreichsten Coaching-Tools für Online-Business-Coaching , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20221230, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Edition Training aktuell##, Redaktion: Albrecht, Evelyn, Seitenzahl/Blattzahl: 334, Abbildungen: Enthält zahlreiche Abbildungen und Visualisierungen, Themenüberschrift: BUSINESS & ECONOMICS / Mentoring & Coaching, Keyword: Burnoutvorsorge; Business Coaching; Businesscoaching; Coaching Interventionen; Coachingausbildung; Coachinginterventionen; Coachingtools; Entscheidungsmanagement; Fremdbild; House of Change; Hybrides Coaching; Karrierecoaching; Life Coaching; Life Work Balance; Lifecoaching; Online Coaching Tools; Onlinecoaching; Perspektivenwechsel; Remote Coaching; Ressourcenaktiierung; Ressourcenaktivierung Coaching; Riemann Thomann; Selbstbild; Selbstmanagement; Six Thinking Hats de Bono; Teamcoaching; Teamentwicklung; Zoom Coaching; virtuelles Coaching; virtuelles Teamcoaching, Fachschema: Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Psychologie / Führung, Betrieb, Organisation~Psychologie / Wirtschaft, Arbeit, Werbung~Fernstudium~Studium / Fernstudium~E-Learning~Lernen / E-Learning~Unternehmensberatung - Unternehmensberater~Kommunikation (Unternehmen)~Unternehmenskommunikation~Business / Management~Management~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Beruf / Karriere~Karriere, Fachkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Erwachsenenbildung, lebenslanges Lernen~Fernunterricht, Fernstudium~Kompetenzentwicklung~Lehrmittel, Lerntechnologien, E-Learning~Unternehmensberatung und Subventionen~Businesskommunikation und -präsentation~Management: Führung und Motivation~Ratgeber: Karriere und Erfolg, Bildungszweck: For vocational education and training, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: managerSeminare Verl.GmbH, Verlag: managerSeminare Verl.GmbH, Verlag: managerSeminare Verlags GmbH, Länge: 234, Breite: 165, Höhe: 30, Gewicht: 646, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0018, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2879147
Preis: 49.90 € | Versand*: 0 €
Ähnliche Suchbegriffe für Präsenzkursen:
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Flexibilität, Zugänglichkeit und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Flexibilität, da sie jederzeit und von überall aus zugänglich sind. Dadurch können Lernende ihren eigenen Zeitplan anpassen und sich besser auf ihre anderen Verpflichtungen konzentrieren. Zudem ermöglichen Onlinekurse eine bessere Zugänglichkeit, da sie unabhängig von geografischen Standorten sind und somit auch Menschen in abgelegenen Gebieten erreichen können. Darüber hinaus erlauben sie ein individuelles Lerntempo, da Lernende in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, ohne sich an das Tempo der Gruppe anpassen zu müssen. Dies kann zu einer effektiveren und effizienteren Lernerfahrung führen.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen können. Darüber hinaus können sie ihr individuelles Lerntempo anpassen, da sie die Möglichkeit haben, Inhalte zu wiederholen oder zu überspringen. Zuletzt ermöglichen Onlinekurse eine personalisierte Lernerfahrung, da die Lernenden die Möglichkeit haben, sich auf ihre individuellen Bedürfnisse und Interessen zu konzentrieren.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Flexibilität, Zugänglichkeit und individuelle Lerngeschwindigkeit?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen können und nicht an feste Kurszeiten gebunden sind. Zudem sind sie von überall aus zugänglich, solange eine Internetverbindung besteht, was traditionelle Präsenzkurse nicht bieten. Darüber hinaus ermöglichen Onlinekurse eine individuelle Lerngeschwindigkeit, da die Lernenden in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, im Gegensatz zu Präsenzkursen, die ein festes Lerntempo vorgeben. Zuletzt bieten Onlinekurse oft die Möglichkeit, auf verschiedene Lernmaterialien und Ressourcen zuzugreifen, was die individuelle Anpassung des Lernens unterstützt.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen können. Darüber hinaus können die Lernenden ihr individuelles Lerntempo anpassen, da sie die Möglichkeit haben, Inhalte zu wiederholen oder zu überspringen, je nach ihrem eigenen Verständnisniveau. Dies ermöglicht eine personalisierte Lernerfahrung, die bei traditionellen Präsenzkursen oft nicht möglich ist.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelle Lerngeschwindigkeit?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können, ohne dass man an einen bestimmten Ort gebunden ist. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen und das Lerntempo an ihre Bedürfnisse anpassen können. Darüber hinaus können Onlinekurse individuellere Lerngeschwindigkeiten berücksichtigen, da die Lernenden in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, ohne sich an das Tempo der Gruppe anpassen zu müssen. Schließlich bieten Onlinekurse oft die Möglichkeit, auf eine Vielzahl von Lernmaterialien und Ressourcen zuzugreifen, die den Lernprozess unterstützen und bereichern.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen können. Darüber hinaus können sie ihr individuelles Lerntempo anpassen, da sie die Möglichkeit haben, Inhalte zu wiederholen oder zu überspringen. Schließlich ermöglichen Onlinekurse eine personalisierte Lernerfahrung, da die Lernenden die Möglichkeit haben, sich auf ihre spezifischen Bedürfnisse und Interessen zu konzentrieren.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen können. Darüber hinaus können sie ihr individuelles Lerntempo anpassen, indem sie sich mehr Zeit für schwierige Themen nehmen oder schneller durch bereits bekannte Inhalte gehen. Durch die Möglichkeit, Kursinhalte jederzeit wiederholen zu können, bieten Onlinekurse außerdem die Chance, das Gelernte zu vertiefen und zu festigen.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Flexibilität, Zugänglichkeit und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Flexibilität, da sie zu jeder Zeit und an jedem Ort zugänglich sind. Zudem ermöglichen sie eine individuelle Zeiteinteilung, die es den Lernenden ermöglicht, ihr eigenes Lerntempo zu bestimmen. Durch die Online-Plattformen haben die Lernenden Zugang zu einer Vielzahl von Ressourcen und können auf verschiedene Lernmaterialien zugreifen. Darüber hinaus ermöglichen Onlinekurse eine bessere Anpassung an individuelle Lernbedürfnisse, da sie oft personalisierte Lernpfade und Feedback-Mechanismen bieten.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Flexibilität, Zugänglichkeit und individuelle Lerngeschwindigkeit?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Flexibilität, da die Lernenden ihre Lernzeiten an ihre eigenen Bedürfnisse anpassen können. Zudem sind sie zugänglicher, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können, solange eine Internetverbindung besteht. Darüber hinaus ermöglichen Onlinekurse eine individuelle Lerngeschwindigkeit, da die Lernenden in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, ohne sich an das Tempo der Gruppe anpassen zu müssen. Schließlich bieten sie auch die Möglichkeit, sich auf spezifische Themen zu konzentrieren und individuelle Lernziele zu verfolgen, was in traditionellen Präsenzkursen oft schwieriger ist.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können, ohne dass man an einen bestimmten Ort gebunden ist. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen und das Lerntempo an ihre Bedürfnisse anpassen können. Darüber hinaus ermöglichen Onlinekurse ein individuelles Lerntempo, da die Lernenden in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, ohne sich an das Tempo der Gruppe anpassen zu müssen. Dies kann zu einer effektiveren und effizienteren Lernerfahrung führen.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu traditionellen Präsenzkursen in Bezug auf Zugänglichkeit, Flexibilität und individuelle Lerngeschwindigkeit?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Zugänglichkeit, da sie von überall aus und zu jeder Zeit abgerufen werden können, ohne dass man an einen bestimmten Ort gebunden ist. Zudem ermöglichen sie eine hohe Flexibilität, da die Lernenden ihren eigenen Zeitplan festlegen und das Lerntempo an ihre Bedürfnisse anpassen können. Darüber hinaus können Onlinekurse individuell auf die Lerngeschwindigkeit jedes Teilnehmers zugeschnitten werden, was bei traditionellen Präsenzkursen oft schwierig ist. Dadurch können Lernende in ihrem eigenen Tempo voranschreiten und sich intensiver mit den Inhalten auseinandersetzen.
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Welche Vorteile bieten Onlinekurse im Vergleich zu herkömmlichen Präsenzkursen in Bezug auf Flexibilität, Zugänglichkeit und individuelles Lerntempo?
Onlinekurse bieten den Vorteil der Flexibilität, da die Lernenden ihre Zeit selbst einteilen können und nicht an feste Kurszeiten gebunden sind. Zudem sind sie zugänglicher, da sie von überall aus und zu jeder Zeit über das Internet abgerufen werden können. Darüber hinaus ermöglichen Onlinekurse ein individuelles Lerntempo, da die Lernenden in ihrem eigenen Tempo voranschreiten können, ohne sich an das Tempo der Gruppe anpassen zu müssen. Außerdem bieten sie die Möglichkeit, den Lernstoff bei Bedarf zu wiederholen oder zu vertiefen.